湘电大校通[2005]154号

长沙分校、直属分校：

根据中央电大考试中心[2005]28号文件精神，2005年秋季将在你们两所分校开展人力资源管理和英语Ⅰ(2)课程考核改革试点工作，现将有关试点工作的要求和安排事项通知如下：

一、试点课程

开放教育本科1门课程：人力资源管理；

开放教育专科1门课程：英语Ⅰ(2)。

二、试点工作实施方案

参加试点的学生按照各门课程的考核试点方案参加考核，获得相应的成绩和学分；不再参加全国统一课程考核（包括形成性考核和期末统一考试）。如果学生中途退出试点，当学期将无法获得本门课程的成绩。

三、试点课程安排和学生的选择

1.试点课程安排

长沙分校：人力资源管理、英语Ⅰ(2)；

直属分校：英语Ⅰ(2)。

2.试点学生的确定

长沙分校在本学期开了人力资源管理这门课程的班级中，选择30人班级1个进行试点；上学期长沙分校和直属分校进行英语Ⅰ(1)试点的班级和学生，本次考试继续进行英语Ⅰ(2)的试点。

四、试点工作考核手段

试点课程的形成性考核通过中央电大“形成性测评系统”完成，终结性考试通过中央电大网上考试系统进行（考试时间另行通知；各课程试卷号另发）。

五、试点工作的实施

1．试点单位上报学生信息资料（样式见附件3）。参加试点学生如果是05年秋季入学的新生，请在上报的数据表中注明“新生”，请在10月11之前通过论坛发过来；

2．中央电大通过网站下发2门课程的考核改革方案。每门课程的形成性考核和终结性考试比例及具体要求见附件2。

3．电大在线发布形成性考核成绩评定教师和学生登录密码。

4．各门课程形成性考核任务时间安排按照课程考核方案执行。

5．学生根据每阶段时间规定，登录网站，完成形成性考核任务。

6教师在网站上，按要求进行形成性考核任务成绩评定。

六、有关要求

试点的分校要充分认识课程考试改革在远程开放教育发展中的重要意义，充分认识到试点工作的重要性，要把试点工作作为深化学校课程教学改革和考试改革的一项重要工作来抓，为试点工作创造良好的条件和环境，保证试点工作的顺利进行。

1．试点分校要关注试点工作的进展情况，指定专人经常对形成性考核试点工作的组织实施情况进行检查，并注意在实施过程中不断总结经验，提出改进意见。

2．试点分校要给予试点工作人力、物力和财力支持，保证一定的经费投入，对教师评定形成性考核成绩的工作量和酬金给予特殊的考虑。

3．试点分校要指定专人负责试点的考务管理、成绩评定及技术工作。

4．试点分校要做好学生思想工作，组织学生参加此项试点，并为学生提供良好的学习支持和技术支持服务。

5．试点分校要指导学生及时登录形成性测评系统完成形成性考核任务，要求有关教师及时进行评定。

6．试点分校要负责2门课程终结性考试的组织与实施（具体要求另行通知）。

七、形成性测评系统试点的培训

1．培训工作通过远程培训的方式来完成。中央电大通过考试平台发布培训课件，各试点单位自行组织培训。有条件的单位可以组织教师集体学习，安排两天学习时间，其中一天学习培训课件，另一天实践上机操作。电大在线提供上机实践操作模拟账号（见附件4），试点单位教务考务管理员、教师、学生等试点人员可根据相应角色登录系统学习系统的使用，模拟账号有效期为2005年9月20日-2005年10月20日，逾期模拟账号失效。

2．电大在线在考试平台开通技术支持论坛，开通技术支持服务电话，各参加试点单位有任何问题可以随时咨询。联系方式如下：

（1）电大在线技术支持服务

联 系 人：孟战龙

联系电话：（010）66490613

E－mail： mengzl@crtvu.edu.cn

联 系 人：陈雪静

联系电话：（010）66490613

E－mail： chenxj@crtvu.edu.cn

（2）中央电大考试中心

联 系 人：热哈提

联系电话：（010）66490519

E－mail： csc@crtvu.edu.cn

（2）湖南电大考试中心

联 系 人：周跑

联系电话：（0731）2821555

E－mail：zhoupao@sina.com

电大在线负责形成性测评系统的技术支持工作。

附件：1.人力资源管理和英语Ⅰ(2)课程考核改革试点单位及试点范围

2.人力资源管理和英语Ⅰ(2)课程形成性考核和终结性考试比例及具体要求

3.人力资源管理和英语Ⅰ(2)考核改革试点学生信息登记表

4.人力资源管理和英语Ⅰ(2)考核改革试点测试帐号

　　　　　　　　　　                                 湖南广播电视大学

　　　　　　　　　　　　                                二ΟΟ五年十月八日

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